立邦中国发布2022年企业社会责任报告，全面回顾了过去一年来，立邦在企业社会责任方面的进展与成就。这也是自2010年以来，立邦面向社会连续发布的第13份年度企业社会责任报告。特别值得一提的是，本次报告将可持续管理与碳管理纳入了核心业务战略单元，并开展了供应商ESG审查等相关工作，展示了立邦向ESG方向、可持续方向进阶的决心。

  作为较早进入中国的涂料跨国企业之一，立邦在全国拥有近70家生产供应链基地业务范围已涵盖装饰涂料、建筑涂料、工业涂料、汽车涂料、船舶涂料、防护涂料、卷材涂料、粉末涂料和辅材等多个领域。在深耕中国市场的三十年时间里，立邦凭借综合实力连续24年蝉联中国涂料销量冠军。
  近年来，立邦实现了快速发展，也获得了行业内的认可与好评。根据《涂界》发布的系列权威榜单显示，立邦同时跻身多份榜单，其中：位居中国建筑涂料品牌榜单第一，连续两年蝉联冠军；位居中国装饰漆零售品牌榜单第一，连续四年蝉联冠军；位居中国工程建筑涂料品牌榜单第一，连续四年蝉联冠军；位居中国汽车涂料品牌榜单第四，连续多年位居前列。此外，立邦还在家具漆、粉末涂料、卷材涂料等多个领域的产销量位居全国行业前列。
  随着综合实力的发展壮大，立邦品牌影响力也在快速提升。立邦同时进入中国消费者和企业公认的三大品牌评价指数——中国品牌力指数（C-BPI）、中国顾客推荐度指数（C-NPS）、中国顾客满意度指数（C-CSI），其中：立邦连续7年蝉联墙面漆行业第一品牌，连续11年蝉联木器漆行业第一品牌，成为行业品牌建设标杆。

  立邦在保持主营业务取得良好成绩的同时，保护资源和环境，关注慈善及公益事业，积极实现企业的可持续发展。 “永续大地精‘彩’”可持续发展理念，立邦以“经济循环、自然循环、责任循环”对应“公司治理、环境、社会”，以三大循环推动企业的可持续发展，刷新特色CSR体系，向ESG治理进阶。以立邦公司为“1”，以利益相关方为“3”，建立1+3机制，让“经济循环、自然循环、责任循环”不止于企业内部，而是衍生至全社会。同时，立邦开展绿色行动、践行员工关怀、注重社区关怀、推动「为爱上色」公益平台，用全情投入和切实行动，以实现三大循环，让“永续大地精‘彩’”有自然之美、人文之美、发展之美。
  立邦中国区CEO钟中林在报告中表示，2022年，是我们在中国市场开拓的第三十个年头。三十载春秋，立邦持续创新，将更优质的产品与服务带给消费者，赢得多方的信赖。我们也见证着可持续发展理念在逐渐改变我们的生产和消费方式。在这样的发展潮流下，我们不断思考如何能进一步放大自身的影响力，将企业社会责任转化为一种更为长期的推动力，助力行业顺利实现绿色转型，并带领更多伙伴一起成长，共同打造更绿色、更美好的社会。
  钟中林指出，站在新的历史起点上，我们决定从企业社会责任向可持续迈进，将可持续管理与碳管理纳入我们的核心业务战略单元。这不仅代表了立邦的逐步成熟，更映射出我们对美好未来的坚定信念。从产品到生活，从责任到使命，我们愿意和消费者一起，为了这片土地、为了下一代，继续探索、不断前行，以崭新的姿态建设可持续的未来。
  随着社会与行业日益聚焦绿色转型，立邦认识到碳管理不仅关系到企业的生存与发展，更是对于未来生态环境的一份承诺。立邦对碳足迹的关注，基本上贯穿企业管理与产品的全生命周期。钟中林表示，“立邦始终相信，要真正保护生态，必须采取积极有效的行动，而准确、细化的碳足迹分析，能够帮助我们充分识别企业价值链中的减排潜力，并付诸实践。我们正在打造从绿色研发、绿色采购、绿色生产到绿色推广的可持续发展绿色平台，全方位提升碳管理能力，并应用到产品和技术中，为行业、为消费者，为世界带来真正的绿色改变。”
  据介绍，立邦已开始推进产品碳足迹管理，轻质真石漆、荣彩石、140℃超低温电泳等多款产品已获得认证机构的碳足迹核查声明书。同时，公司也凭借“全生命周期方法论”的产品碳足迹评价登上了上海市首批工业通信业碳管理试点名单。立邦还不断推进减碳举措来提升生产运营的可持续性。在产品研发方面，推出的超低温电泳技术突破行业电泳温度下限，不仅拥有出色的性能表现还可大幅节省燃料和涂料，降低碳排放。

  立邦中国在绿色行动中取得了显著成效。目前，立邦可持续优势产品相关的研发项目占比已达45%，包括低VOCs产品、生物基产品，以及绿色包装等，公司累计申请987项有效专利，已获651项授权专利。自主研发生产的产品共计21次入选工信部发布的《绿色设计产品名录》，39次通过绿色产品评价认证。成为绿色建材下乡活动涂料品类的战略合作伙伴，产品共有1685次获得绿色建材产品认证。截止目2022年，立邦在中国拥有6家国家级绿色工厂。已建成9家工厂的光伏设备，累计共减少碳排放7039.7吨，计划共完成13家工厂的光伏设备安装，预计发电装机容量可达26,900.5千瓦。
  除了绿色行动，产业人才赋能也展现立邦持续投入后的差异化成果。报告显示，立邦产业人才发展中心2022年度共开展840场赋能培训，共培训3.2万+人次。截止目前，立邦产业人才发展中心覆盖32个省培养输出产业工人近40万+。钟中林表示，我们立足人才培养与行业未来发展，通过立邦产业人才发展中心开展培训课程与技能认证、与职业院校共建人才培养学院、赞助支持国赛和世赛等行业赛事方式，发掘优秀的产业人才，吸引更多年轻人进入涂料行业，在为他们提供更多机会和可能的同时，也为行业的极致交付奠定人才基石，推动产业可持续发展。

  立邦「为爱上色」项目自2009年发起运营至今，持续通过校园环境美化、美术教室捐赠、艺术家墙绘创作、农村支教等行动为世界带去爱、色彩与欢乐。去年，立邦「为爱上色」成绩突出：为23所校园进行彩色涂刷，累计共为406所乡村学校刷新校园空间。捐赠26间学校美术教室，累计共捐建390间“立邦快乐美术教室”以支持乡村美术教育发展。创作22幅大型墙绘，累计共创作214幅墙绘创作，助力将艺术和色彩融入当地文化。携手“知行计划”继续开展中国大学生农村支教奖，来自164所高校大学生团队报名参与，开展支教活动2,112+天，惠及4,0000+名乡村师生。
  在可持续发展战略的指引下，立邦表示将肩负起“刷新美好生活空间”的重要使命，支持城镇化建设、低碳建筑和绿色建材、职业技能人才培养和数字化升级，与合作伙伴共同成长，助力实现人民的美好生活和中国的快速发展。“在实践可持续方面，立邦期望永续行业活力，永续人文之美，永续大地精彩。我们有能力、有信心做得更好，并将一如既往、再接再厉，为可持续的世界贡献立邦力量。”钟中林表示。